每到岁末年初，有关年终奖的话题才会重回波探。用人的单位与管理层经常因为年终奖的发与不发、发多发少导致争议。为了让工人能够地保护自身企业主，太原省人社厅通过新浪公众号对大家高度重视的年终奖询