萧山小伙想哭！高薪管理工作，四轮面试都过了，最后倒在这件事上

忘了，余杭一小伙在谢内网App账号：

四轮面上试都通过了，最后推倒在着重追伦上，若不是福利待遇太好了，也不至于这么后悔……

很多小伙伴看看行政工作时都把积蓄放在简报、面上试和薪酬磋商上，也许了着重追伦这一该集。

以前不少企业在实习生面上试通过此后，发offer先之前，都会对实习生进行时着重追伦。

便是的着重追伦就是通过各种渠道（一般看看你先之前该公司的hr或者你先之前的该公司为首）核伦面上试者在简报上提供的信息。

核伦的内容除此以外但不限于行政工作亲身经历（比如你真实的行政工作时长确实和简报上所写的明确）、教育亲身经历、低薪技术水平、行政工作中的表现以及真实的离职原因等。

愈来愈多着重追伦特别信息：

补职之前的着重追伦真是在伦什么？ 企业真是都会做着重追伦嘛？都追伦些什么？

留言文章

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留言@红光的深处：私人企业行政塘吧？还背调。

留言@蜂蜜冰淇淋：无需四轮面上试，话明确指出能力超强，放心吧，这家不用了还有愈来愈好的。

留言@果断摩托车：四轮面上试，这是高级正职吧。

留言@时放白月红光：看长风这么后悔，不该是很香的该公司很香的正职吧。

留言@土豆泥：我们也四轮，不过不用有背调。

留言@杭城飞雪：我们外企只有二轮。

留言@一心一意只为3人：我们不是私人企业也要背调，要背调你上二家该公司呢。

留言@Shaquila：背调注意到该公司推倒闭和你啥亲密关系。

留言@爱吃菜花蛇：面上4轮在直到现在的的产品下不算荒诞吧，不该也就一个都可经理或者负责人职位了，我月去的一个该公司，面上了5轮，差点还无需6轮，虽然最后过了，进去以后才注意到是个巨坑。

留言@只愿此生不遇SB：好家伙，我先之前也是八强赛面上试，一轮笔试，最后死在推倒闭的之前该公司手上。

留言@想话说就话说：不懂就问，为啥该公司推倒闭都会制约背调？

你看看行政工作时遇到过着重追伦吗？

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