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如何看待沈阳高校东北大学不允许学生出校，但是对老师等没有要求？

2024-01-11 12:18:51

如何看待沈阳高校东北大学不允许学生出校，但是对老师等没有要求？

特殊时期都是为大家好，没什么不好的，支持学校为学生负责的规定

: 杠上草

请问从武汉大学临床医学考研到郑大临床，划算吗？

不知道郑大一附院招聘时对郑大的研究生有没有倾斜，如果有，你离世界上最大的医院更近一步。

: Hilarywu

武汉大学临床医学5+3与华中科技大学同济医学院5年本科应该选哪个？

武汉大学的本硕连读比科大的本科肯定好，医学，稍微好的医院标配是博士。你读个本科干嘛？况且，比这个强那个强没有太大意义，俩都属于二三十名开外。关键是要好好读书。人家唐家璇委员是工厂的临时工，自学英语。关键在个人。

: 乐游天下涯儿

华中师范大学全日制和武汉大学非全日制哪个含金量大？

华中师范要大的多，没有可比性

: 寻找无限可能的

秀才，举人，进士，状元摆到当今社会应是什么地位？

秀才相当于考入了现代的市级重点高中班，举人相当于考入现代省级重点大学，进士相当于考入现代国家级重点大学

: bamboo11

保安也需要硕士以上学历吗？我笑了，真的需要这么高的学历吗？

最近，上海交通大学人才招聘网登出了一则2020 年春季招聘信息，内容如下：治安管理岗，招聘人数 1 名，要求“研究生教育学历，硕士及以上学位，年龄不超过35岁，待遇参照学校统一标准执行“。此信息一出，引发了广大网友的热议，其中有网友质疑，保安岗是否真的需要硕士学历？对此，上海交大人力资源负责人曾回应中新网：该岗位系招聘保卫处的管理人员，需要负责学校后勤治安信息收集等相关工作，并非是招聘一名学校保安。来看一下该岗位的具体工作内容：1、负责联系校内后勤各部门、商服网点、基建工地安全工作负责人；2、负责校内后勤各部门、商服网点、基建工地的治安信息收集工作；3、负责外来人口管理及信息登记工作；4、协助公安机关处理校内发生的治安、刑事案件；5、协助闵行区有关职能部门做好闵行校区周边环境的治理工作，并收集相关信息；6、做好学生治保队的管理工作，并开展对学生治保队的培训；7、完成处领导和科长交办的其它工作。由以上工作职责看来，没有哪里特别需要高学历的地方，本科学历应该绰绰有余。不得不说，随着现在大学的扩招，研究生的扩招，高学历人才越来越多，所以企事业单位招聘的门槛越来越高，可以说是“水涨船高”：不管工作是否需要用到英语，统一要求“英语6级”；不管是否需要高学历，统一要求“硕士及以上”…，说实话，这其中不乏攀比心理，好像不抬高要求就显得自己单位不行一样。针对这个问题施冬健教授提出了以下几个问题，值得大家思考：① 协调联系后勤部门、基建工地，这样的工作职责，高中文凭的包工头和象牙塔里的硕士，哪个更合适？② 无论公务员还是事业编制，能通过考试和选拔的大多数是学霸。看看各地的行政服务中心，柜面上办事的不乏名校本科甚至研究生。他们有多少人是面带微笑的？他们喜欢自己的工作吗？③ 即使幸运地通过选拔，在上海交大这样人才云集的地方有多少机会？就算很优秀，过几年晋升，他靠自己能买得起上海的房子吗？④ 即使家里有矿，不愁买房，一个事业编制就是读硕士的目的吗？过几年，在同学聚会上会有存在感吗？⑤ 人工智能时代已经来临，行政管理这类，属于坚挺的岗位，还是最容易被淘汰的岗位？⑥ 我们受教育的目的是什么？为了一份安稳的工作，还是过成自己想要的模样？教育的意义在哪里？人生的意义在哪里？这些非常值得我们深思。对于这个问题，大家怎么看？

: 时光标签

找工作要学历,学历等于能力吗？

大家好，我还谭老师。首先必然是否认的，学历与能力不可能划等号。但是我在想你为何会问这个问题，是出于何种情况而说的：第一，你学历不高，能力也不高第二，你学历虽然不高，但是有能力如果你是第一种，那么就不要抱怨了，提升学历。或者努力学习技能。如果是第二种，就更不必气馁了，因为就算这个公司不要你，别的公司总会有你的一席之地，可以先找个中等企业修炼，同时提高文凭，再跳槽。为什么找工作时会有学历这个门槛？这不是凭空出现的，你也要理解，现在大学生已经成群，本科都一抓一大把，筛选人才最基本的方式就是通过筛选学历了，学历这关通过之后，再判断这个人的能力及可塑性，如果第一关都没过，可能HR也爱莫能助。学历虽不等于能力，但是，可以从这个人的学历中看出一些其它方面的特征。比如这个人是985/211的高材生，光看学历就知道这个人智商较高，学习能力强，有自己的想法。如果是学法律的，那么这个人逻辑思维会很好......等等，如果是一个高中毕业的人，你能看出什么呢？这个人可能70%—80%都没有做过管理层，或者工作上可能不会稳定等等。当然没有歧视或贬低低学历的意思，只是说明一个概率问题。一个企业，招人之后要花很多成本来培养人才，那它培养哪一类学历的人入职后效果会更明显呢？哪一类学历的人为公司创造价值的概率会大呢？虽然低学历逆袭的人也有，他们自强不息，但毕竟是少数，站在企业角度，老板不会冒那么大的风险。那低学历的人就该被用人单位刷掉吗？当然不是！低学历的人，进入社会工作的时间一般会比大学生要久很多，但是如果工作了那么久一直在混，能力上也没有提升，那么你活该被用人单位拒之门外。如果你通过不断地学习工作经验已经非常丰富，为人处世干练，那么，企业必然会考虑到你的经历，从而淡化学历这一方面。因此，不管学历高低，成事皆在人为！关注谭老师，关注更多教育咨询与资讯！

: haibao_vip

河南省有哪些好的二本院校？

如果对某省份的高校进行一本、二本具体划分，往往难度比较大，毕竟很多高校同时存在一本、二本专业，我们不能将其单纯地定义为一本、二本院校，尤其在当前高校发展如此迅速，专业层次定义更新速度比较快的背景下，大学的具体区分的难度相对会更大。对于河南省比较好的二本院校，我们主要以存在二本招生计划的大学为主线，介绍几所实力比较强的河南部分二本大学。我们先来看看河南省公办本科高校的具体排名：从以上高校的具体排名来看，河南省内前十名的高校基本属于一本大学，而且他们的招生计划基本都是一本专业，一般情况下并没有二本招生计划。对于河南省的二本大学，笔者谈谈几所还不错的高校。郑州轻工业大学，省重点建设骨干高校，入选河南省优势特色学科建设工程。在理工科类专业中比较强势，拥有1个省优势学科，省重点学科17个，其中14个一级学科，3个二级学科。在食品科学与工程、化学工程与技术、电气工程、机械工程、材料科学与工程、控制科学与工程、信息与通信工程、计算机科学与技术、动力工程及工程热物理、轻工技术与工程等学科处于全省领先位置，而且多数学科（专业）达到二线就有机会报考。信阳师范学院，作为全省两所重点本科师范类院校之一，信阳师范学院在全省师范类高校中处于领先位置。在专业建设方面，马克思主义理论、化学、生物学、物理学、数学、发展与教育心理学等入选省重点建设学科；在师资力量方面，享受国务院特殊津贴专家5人、河南省优秀专家9人、河南省特聘教授24人；在近年来的毕业生就业率方面一直保持在95%以上。洛阳理工学院，学校位于千年古都洛阳，拥有深厚的文化基础，教育底蕴也在全省处于前列。被教育部列为数据中国“百校工程”试点院校，入选省首批五所转型发展试点院校。在目前师资力量方面，享受国务院特殊津贴专家7人，河南省特殊津贴专家1人，新世纪百千万人才工程国家级人选1人；材料学、岩土工程等学科在全省高校处于前列，而且专业实力可以与省内众多一本院校相媲美。河南科技学院，截至目前学校建有4个省级重点一级学科，5个省级重点二级学科，4个一级学科硕士点、21个二级学科硕士点。曾经获得国家技术发明二等奖1项，国家科技进步二等奖1项；获得国家发明专利3项。在作物学、兽医学、园艺学、食品科学与工程等学科领域处于领先位置。除此之外，洛阳师范学院、中原工学院、安阳师范学院等大学也相当不错，而且若能过二本线，均可获得机会参加报名。

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